عقد المهندس محمود ناجي، وكيل وزارة البترول والثروة المعدنية والمشرف على مجالات البيئة والسلامة والصحة المهنية وكفاءة الطاقة والمناخ والمتحدث الرسمي للوزارة، اجتماعًا مع إيبيساوا يو، الممثل الرئيسي للوكالة اليابانية للتعاون الدولي «جايكا» في مصر، وميادة راغب، ممثلة أولى بقطاع العمليات، وذلك على هامش فعاليات مؤتمر ومعرض مصر الدولي للطاقة «إيجبس 2026»، في إطار استمرار التعاون المثمر والشراكة الاستراتيجية بين الجانبين، والتي تمتد لأكثر من سبع سنوات.
النجاحات المحققة في كفاءة الطاقة
استعرض الاجتماع أبرز النجاحات التي تحققت في دعم أنشطة كفاءة الطاقة بقطاع البترول المصري، ومنها:
- تنفيذ مراجعة فنية بشركةالقاهرة لتكرير البترول ، أسفرت عن تحديد 65 مبادرة لترشيد استهلاك الطاقة، وتحقيق وفر في تكلفة التشغيل يُقدَّر بنحو 200 مليون جنيه سنويًا.
- جهود تأسيس «مركز التميز للتحول الطاقي»، حيث دعمت «جايكا» إعداد برامج تدريبية متقدمة باستخدام تقنية الواقع الافتراضي (VR) لأول مرة في قطاع الطاقة بمصر، إلى جانب توفير أجهزة قياس الطاقة، وإعداد برامج تدريبية متخصصة وفق أحدث الخبرات والتكنولوجيات اليابانية.
مجالات الدعم الفني الجديدة
تضمن التعاون تقديم دعم فني لتطوير نظام إلكتروني موحد لإدارة البيانات (EDMS)، والمساهمة في إصدار تقرير ميزان الطاقة لمصر 2023/2024، إلى جانب إعداد إطار عمل لبرنامج «مدير طاقة معتمد» تمهيدًا لتطبيقه على العاملين في قطاع الطاقة.
كما تناول الاجتماع آليات تنفيذ حزمة جديدة من مجالات الدعم الفني لدعم استراتيجية القطاع في:
- تحسين كفاءة الطاقة.
- التحول الطاقي.
- تطبيق التكنولوجيات الحديثة، بما في ذلك دراسة توظيف الذكاء الاصطناعي في تطوير ميزان الطاقة، لإعداد نماذج وسيناريوهات للطلب المستقبلي، بالتعاون مع وزارات الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، والكهرباء والطاقة المتجددة.
دعم استراتيجية مصر للطاقة المتكاملة والمستدامة 2040
تم بحث مشروع تعزيز التحول الطاقي من خلال دعم تنفيذ استراتيجية مصر للطاقة المتكاملة والمستدامة 2040، والتي تستهدف:
- تحديد وتطبيق أحدث تكنولوجيات كفاءة الطاقة والطاقة المتجددة وإزالة الكربون في القطاعات كثيفة الاستهلاك، وهي: الصناعة والنقل والمباني.
- نقل الخبرات اليابانية للكوادر المصرية في تطوير سياسات الطاقة ونماذج التنبؤ بالطلب المستقبلي.
مصدر الخبر: الصفحة الرسمية لوزارة البترول والثروة المعدنية
