نظّمت إدارة التدريب بشركة بتروتريد برنامجًا تدريبيًا بمركز تدريب العباسية حول «التميز الوظيفي لمسئولي التسويق» وذلك في إطار خطط الشركة المستمرة لتنمية مهارات العاملين ورفع كفاءة الكوادر التسويقية، بما يواكب متطلبات التطوير المؤسسي لتحقيق أعلى معدلات الأداء.
ويأتي تنظيم هذا البرنامج في ضوء توجهات استراتيجية وزارة البترول والثروة المعدنية الهادفة إلى الاستثمار في العنصر البشري، وتنفيذًا لخطط الشركة الداعمة لبناء قدرات العاملين وتطوير مهاراتهم المهنية، بما يسهم في تحسين منظومة العمل وتعزيز التنافسية.
وقام بتقديم البرنامج كل من الدكتورة هدى دويدار والمحاضر محمد صبحي؛ حيث تناولا خلال فعالياته مفهوم التميز الوظيفي وأهميته في مجال التسويق، إلى جانب استعراض المهارات الحديثة المطلوبة لمسئولي التسويق، وأساليب تحسين الأداء، وبناء الصورة الذهنية، والتعامل الاحترافي مع التحديات السوقية.
وتضمّن البرنامج عددًا من المناقشات التفاعلية والتطبيقات العملية التي هدفت إلى تنمية مهارات المشاركين، وتعزيز قدراتهم على الابتكار، ورفع كفاءة الأداء التسويقي بما يحقق أهداف العمل المؤسسي.
